やる気に満ちた社員が少ない日本「とんでもなく時代遅れ」な組織が抱える問題点 - ログミーBiz

組織モデルは「投資と効率」から「創造性と人間性」へ. 斉藤：ドラッカーは『ポスト資本主義社会』でこう言っています。20世紀の企業における最も価値のある資産関連キーワードはありません