組織変革で味方にすべきは「2割の反対派」より「6割の中立派」 職場に必ずいる「変わりたくない ...

組織改善を阻む3つの「壁」. 篠田真貴子氏（以下、篠田）：ここからは、それぞれこの4つの項目（社会における事業観、人間観、組織関連キーワードはありません