KURAGE online | 人間 の情報 > 新入社員の「リモート育成」に成功した上司は何をしていたのか 投稿日:2021年5月27日 すでに職場の人間関係や仕事内容を理解している既存社員よりも、多くの配慮が必要だ。 昨年度は、もともと対面方式で計画していた研修やOJTを、 OJT2人間関係1154仕事内容9多く169対面方式1度23既存社員1研修6職場134配慮4 続きを確認する